L’appel à projet 2026 pour la mise en œuvre du parrainage en Auvergne Rhône-Alpes est paru

Le parrainage a pour objectif de renforcer l’accompagnement des jeunes et des adultes dans leur parcours d’insertion professionnelle et de sécuriser leur accès à l’emploi. Il vise à redonner confiance aux personnes parrainées, à faciliter leur insertion durable et, en parallèle, à soutenir les employeurs dans leurs démarches de recrutement.
Ce dispositif vient compléter et consolider l’ensemble des actions et dispositifs d’insertion existants, ainsi que les procédures de recrutement. Il peut également intervenir après l’embauche, afin de prévenir les ruptures de parcours et favoriser la pérennité des emplois. Le parrainage s’inscrit toujours en appui d’un accompagnement déjà en place, sans s’y substituer.
Il s’adresse en priorité aux publics rencontrant des difficultés d’accès à l’emploi, notamment :

• les jeunes en accompagnement renforcé ;
• les femmes ;
• les habitants des quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV) ;
• les résidents des zones France Ruralités Revitalisation (FRR) ;
• les personnes en situation de handicap ;
• les demandeurs d’emploi de 50 ans et plus.

L’appel à projets est ouvert du 07 mai 2026 au 27 mai 2026.

Les candidats sont invités à prendre connaissance attentivement du courrier de cadrage et de la notice associée, qui précisent les modalités de dépôt des dossiers ainsi que les critères de sélection.

Les demandes doivent être transmises exclusivement par voie dématérialisée :

• aux référents mentionnés dans la notice ;
• et via l’applicatif DAUPHIN pour les projets concernant les quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV).