Formation professionnelle

Vous êtes organisme de formation désireux d’obtenir l’agrément pour la formation des membres CSE, pour les missions santé sécurité et conditions de travail, ainsi que pour la formation du salarié compétent désigné par l’employeur (article L. 4644-4 du code du travail) retrouvez ci-dessous :

La campagne de cette année concerne le dernier exercice comptable clos au 30 avril, soit en règle générale, l’exercice 2024.

Vous souhaitez exercer en Suisse ou dans un pays de l’UE sollicitant une attestation de conformité de votre formation avec l’article 11 de la directive 2005/36/CE

Attention : En 2024, la date de caducité est fixée au 4 octobre

La formation préparant au diplôme d’Etat d’infirmier de bloc opératoire a fait objet d’évolutions depuis le 1er septembre 2022 et est encadrée par l’arrêté du 27 avril 2022 relatif à la formation conduisant au diplôme d’État d’infirmier de bloc opératoire avec délivrance du grade Master.

Comment obtenir une certification grâce à votre expérience professionnelle ?

« Récupérez votre solde CPF en cash ! », « Offrez-vous un ordinateur pour seulement 99 €, payé par le CPF », « Une tablette tactile offerte avec la formation gratuite payée par l’État » … vous êtes déjà tombés sur ce type d’annonces un peu trop belles pour être vraies ? Ces publicités, relayées (…)

Pour une bonne compréhension des droits et obligations des prestataires de formation :

Avec 14.389 organismes de formation enregistrés au 1 er janvier 2022, la région ARA occupe la 2éme place en nombre d’entreprises de formation.

À compter du 1er janvier 2022, les organismes prestataires d’actions de formation, de bilans de compétences, d’actions permettant de faire valider les acquis de l’expérience et les centres de formation d’apprentis doivent être titulaires de la certification Qualiopi pour bénéficier de fonds des (…)

A partir du 1er janvier 2022, la Loi du 05/09/2018 et ses décrets prévoit une certification qualité pour tout prestataire de formation professionnelle.

Investir dans les compétences pour lutter contre le chômage de longue durée

Face aux évolutions du marché du travail, à la mutation des emplois et pour lutter contre le chômage de masse, la compétence est la clé de voûte d’une croissance durable et inclusive.

S’inscrivant dans le cadre du plan de relance de l’Etat, le dispositif de reconversion professionnelle Transitions collectives « Transco » est une alternative aux licenciements.