LICENCIEMENT : QUELLES INDEMNITÉS EN CAS DE CONCILIATION ?
Publié le 6 avril 2023
Si un de vos salariés conteste son licenciement au conseil de prud'hommes, vous pouvez vous mettre d'accord avec lui et engager une procédure de conciliation.
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En cas de conciliation entre salarié et employeur dans le cadre d’un licenciement, le conseil de prud’hommes dispose d’un barème pour déterminer le montant des indemnités à verser au salarié. Quels sont ces montants et selon quels critères sont-ils appliqués ? Précisions : cliquez ICI