LICENCIEMENT : QUELLES INDEMNITÉS EN CAS DE CONCILIATION ?
Publié le 6 avril 2023
Si un de vos salariés conteste son licenciement au conseil de prud'hommes, vous pouvez vous mettre d'accord avec lui et engager une procédure de conciliation.
En cas de conciliation entre salarié et employeur dans le cadre d’un licenciement, le conseil de prud’hommes dispose d’un barème pour déterminer le montant des indemnités à verser au salarié. Quels sont ces montants et selon quels critères sont-ils appliqués ? Précisions : cliquez ICI
