Employeurs : quelles mesures en cas de fortes chaleurs ?
Publié le 18 juillet 2022 | Dernière mise à jour le 30 août 2022
Les employeurs doivent prendre plusieurs précautions nécessaires : renouveler l’air des locaux, mettre à disposition des travailleurs de l’eau potable et fraîche, ou encore leur fournir des moyens de protection contre les fortes chaleurs.
Ces mesures sont à intensifier en cas d’alerte de vigilance rouge (Météo France) pour garantir la santé et la sécurité des travailleurs. L’alerte rouge implique une réévaluation quotidienne des risques encourus par chacun des salariés en fonction de la température et de son évolution, de la nature des travaux devant être effectués, ainsi que de l’âge et de l’état de santé des travailleurs. La charge de travail, les horaires, et plus généralement l’organisation du travail, doivent être ajustés.
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